"Wendbaarheid, innovatie- en daadkracht vormen kerncompetenties voortoekomstbestendige en impactvol opererende organisaties. Een vitale organisatie staat opdrie pijlers: de klant, het proces en de medewerkers. Een vitale organisatie is optimaalgeorganiseerd op het snijvlak van deze drie pijlers. Je kunt geen van deze drie verwaarlozen,want dan verliest de organisatie zijn vitaliteit. Voor een toekomstbestendige en wendbareorganisatie zijn flexibel inzetbare medewerkers noodzakelijk, die zelf werken aan hun eigenontwikkeling"

Laat je inspireren door bedrijven en experts uit het werkveld